Hallituspartnerit Keski-Suomi
- kumppanisi kasvuun

Hallituspartnerit Keski-Suomi ry on valtakunnallisen Hallituspartnerit-verkoston jäsen.

Työskentelemme keskisuomalaisen elinkeinoelämän kilpailukyvyn vahvistamiseksi
erityisesti pk-yritysten hallitustyöskentelyä kehittämällä.

Vuonna 2003 perustettu Hallituspartnerit on kasvanut 11 alueyhdistyksen
ja yli 1100 aktiivisen osaajan valtakunnalliseksi verkostoksi.

Jäseniämme on mm. seuraavien yritysten ja yhteisöjen hallituksissa:

Lue lisää

Hallitusnimitykset

10.11.2020

Joni Borgström on valittu Partus Oy:n hallitukseen.

6.10.2020

Aki Autere on valittu Skillwell Oy:n hallitukseen.

16.6.2020

Jukka Ojalainen on nimetty Työterveys Laine Oy:n hallituksen puheenjohtajaksi.

Paikalliset julkaisut

Asiakastarinoita | 20.5.2021

Manu Aunola on valittu DigiPlazan hallituksen varajäseneksi ja neuvonantajaksi 29.3.2021.

Lue lisää

Ajankohtaista | 6.8.2020

Syysseminaari siirtyy

UUSI TEKNOLOGIA HAASTAA HALLITUKSEN, JOHDON JA STRATEGIAN Aika: Seminaari siirtyy tuonnemmaksi korona tilanteen johdosta. Paikka: Hotelli Verso Kerkän kokoustila 3 Kauppakatu 35, 40100 Jyväskylä   Tervetuloa Hallituspartnerit Keski-Suomi ry:n syysseminaariin. Seminaarin tavoitteena on tuoda esille uuden teknologian vaatimuksia tulevaisuuden osaamiselle. Uudet teknologiat tuovat myös mahdollisuuden uudelle ja erilaiselle liiketoiminnalle. Seminaarissa saat myös ajatuksia, mitä eettinen […]

Lue lisää

Asiakastarinoita | 5.3.2019

Case #1: Palvelualan yritys

Keskisuuri palvelualan yritys. Henkilöstöä alle 50. Yrityksen taustalla ja omistajana on rekisteröity yhdistys, joka on perustettu 1950-luvulla. Yhdistyksessä on yli 100 jäsentä, pääosin henkilöjäseniä ja lisäksi muutama yhteisöjäsen. Yhdistyksen vuosikokouksiin osallistuu tyypillisesti kymmenkunta aktiivista jäsentä. Yhtiön toimialalla on tapahtunut merkittäviä muutoksia, mm. normiohjausta on purettu ja kilpailu on vapautunut. Alalle on tullut ihan uudenlaisia toimijoita […]

Lue lisää

Verkoston julkaisut

Blogi | 20.10.2021

Muuttuiko hallitustyö pysyvästi?

Paljon puhutaan uudesta normaalista työarjessa. Uusi normaali tuntuu muotoutuvan johonkin läsnätyön ja etätyön väliseen maastoon, niin sanottuun hybridimalliin. Esimiestyöskentely ja johtaminen ovat olleet uuden edessä, miten johtaa ja tukea, kun ihmiset eivät ole enää fyysisesti läsnä?

Lue lisää

Case | 7.10.2021

Oivaltava hallitus – menestyvä yritys 

Hallituspartnereiden kautta löytynyt hallituksen jäsen on tuonut meille mukanaan valtavasti uutta osaamista ja sparrausta. Olen todella tyytyväinen ja innoissaan mitä tuleva tuo, kertoo Iris Mäkinen.

Lue lisää

Blogi | 6.10.2021

Uusi normaali tulee – hallitukselle näytön paikka?

Uuden normaalin voittajat ja häviäjät ratkaistaan kyvyssä reagoida nopeasti ja mukauttaa toimintaa uuden toimintaympäristön ehtoihin. Murros tuo epävarmuuksia, mutta myös mahdollisuuksia viedä yritystä uudelle tasolle.

Lue lisää

Ota yhteyttä