Hallituspartnerit Keski-Suomi
- kumppanisi kasvuun

Tehoa ja näkemyksiä hallitustyöhön – vahvista yrityksesi kilpailukykyä

Yrityksesi kasvu ja menestys vaativat strategista osaamista ja liiketoiminnan kehittämistä. Ammattimainen hallitustyöskentely on ratkaisu, joka auttaa yrityksesi ottamaan seuraavat askeleet kohti kestävää kasvua ja pitkäjänteistä menestystä.

Hallitustyön asiantuntijoiden avulla yrityksesi saa ulkopuolista näkemystä, uusia ideoita ja käytännön kokemusta päätöksenteon tueksi. Asiantunteva hallitus toimii johdon kumppanina ja auttaa varmistamaan, että yrityksesi suunnitelmat ovat selkeitä ja toteuttamiskelpoisia.

Etsitkö tapaa nostaa yrityksesi seuraavalle tasolle? Välitämme kokeneita hallitusammattilaisia, jotka tuovat mukanaan juuri sen osaamisen ja näkemyksen, jota yrityksesi tarvitsee menestyäkseen.

Ota yhteyttä ja aloita yrityksesi kehittäminen tänään!

Hallituksen yhteystiedot

Hallitusnimitykset

26.6.2024

Sini Huolman on valittu Orla DTX Oy:n hallituksen puheenjohtajaksi

1.6.2024

Arja Soramäki on valittu Fin Forelia Oy:n hallitukseen.

29.3.2021

Manu Aunola on valittu DigiPlazan hallituksen varajäseneksi ja neuvonantajaksi.

10.11.2020

Joni Borgström on valittu Partus Oy:n hallitukseen.

6.10.2020

Aki Autere on valittu Skillwell Oy:n hallitukseen.

16.6.2020

Jukka Ojalainen on nimetty Työterveys Laine Oy:n hallituksen puheenjohtajaksi.

16.6.2020

Jukka Ojalainen on nimetty Työterveys Aalto Oy:n hallituksen puheenjohtajaksi.

16.6.2020

Jukka Ojalainen on nimetty Sovatek säätiö sr:n hallituksen jäseneksi.

27.1.2020

Anssi Kuoppala on nimitetty Keski-Suomen Osuuspankin hallituksen puheenjohtajaksi.

Paikalliset julkaisut

Asiakastarinoita | 5.3.2019

Case #1: Palvelualan yritys

Rekisteröidyn yhdistyksen omistama keskisuuri, alle 50 henkilöä työllistävä palvelualan yritys tarvitsi hallitukseen uutta osaamista mm. kiristyneen kilpailutilanteen vuoksi.

Lue lisää

Asiakastarinoita | 5.3.2019

Case #2: Perheyritys

Pieni, alle 20 henkilöä työllistävä perheyritys, jossa oli sukupolvenvaihdos käynnissä.

Lue lisää

Asiakastarinoita | 5.3.2019

Case #3: Elintarvikealan yritys

Elintarvikealan keskisuuri yritys, jossa useita omistajia. Hallituksen kokoonpano ollut sama vuosikymmeniä ja yrityksen kasvu hiipunut. Yrityksessä todettiin tarve saada uusia jäseniä hallitukseen.

Lue lisää

Verkoston julkaisut

Blogi | 13.11.2024

Sukupolvenvaihdos osana omistajastrategiaa ja riippumattoman hallituksen jäsenen rooli

Omistajastrategia asettaa suuntaviivat perheen tai omistajien tavoitteille, arvoille ja visiolle yrityksen tulevaisuudesta. Hallituksen riippumattoman jäsenen tuki voi olla arvokasta hänen tuodessaan prosessiin ulkopuolista objektiivista näkökulmaa, mikä auttaa tekemään perusteltuja ja harkittuja päätöksiä yrityksen tulevaisuudesta.

Lue lisää

Blogi | 11.11.2024

YRITYSVASTUU – KESKEINEN TEKIJÄ LIIKETOIMINNAN JATKUVUUDEN JA MAINEEN KANNALTA

Meidän on hallituksessa myös huomioitava, että väärien tai harhaanjohtavien tietojen levittäminen – oli se sitten tahallista tai tahatonta – voi vahingoittaa koko toimialan mainetta ja johtaa viherpesuun liitettävään epäluottamukseen.

Lue lisää

Ajankohtaista | 8.11.2024

Heltti Oy palkittiin hyvästä hallitustyöstä Kultainen Nuija -palkinnolla

Heltin hallitus on osannut erinomaisella tavalla kiteyttää hallituksen roolin ja merkityksen yhtiön kehityksen eri vaiheissa, ja hallitustyöstä välittyy ammattimainen ote.

Lue lisää

Ota yhteyttä